Dans le contexte actuel, il n’est pas rare de trouver des entreprises qui organisent une activité originale dans l’objectif d’une réunification de leurs collaborateurs en dehors du cadre professionnel habituel. Effectivement, cette action a été surtout menée pour favoriser de…
Lire la suiteLes collaborateurs (les salariés, les partenaires, …) sont les premiers facteurs de la réussite d’une entreprise. Sans eux, celle-ci ne peut pas espérer une meilleure croissance ainsi qu’une meilleure notoriété. Il faut donc les remercier, mais surtout les motiver de…
Lire la suiteLa performance d’une entreprise dépend de la productivité de ses employés. Le chiffre d’affaire est aussi un facteur de réussite. L’incentive permet de renforcer la motivation du personnel et la fidélité des clients. Une incentive bien élaboré provoque les impacts voulus. Incentive :…
Lire la suiteLa cohésion d’équipe est un des piliers d’une entreprise performante. Grâce à cette cohésion, l’entreprise dispose de travailleurs motivés dont les actions convergent à la réalisation d’un objectif commun. Le teambuilding culinaire est une bonne opportunité de créer des liens entre les…
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